本网讯（通讯员 潘磊 文/图）为提升员工程序设计能力与工程实践能力，公司于4月12日组织相关专业员工参加第十六届蓝桥杯全国软件和信息技术专业人才大赛省赛。公司精心组织、系统培训，为员工参赛提供了全方位保障。
一、统筹规划，有序推进备赛工作
自年初启动备赛工作以来，公司为每名参赛员工都指定了指导教师，制定详细培训计划。依托线上学习平台，组织员工参与算法设计、代码优化等专项训练，并通过多轮模拟赛帮助员工熟悉竞赛流程、提升实战能力。
二、精准指导，强化员工综合能力
指导教师团队结合蓝桥杯赛事特点，开展针对性辅导；通过真题解析强化算法思维，组织往届获奖选手开设专题讲座拓展技术视野，安排一对一答疑解决个性问题。参赛员工克服课业压力，利用课余时间积极参与训练，在代码调试、自学能力等方面实现显著提升。
三、以赛促学，深化人才培养成效
蓝桥杯大赛由工业和信息化部人才交流中心主办，是纳入中国高等教育学会学科竞赛榜单的全国性赛事，在IT行业具有广泛影响力。本次参赛既是对公司专业教学成果的检验，也为员工搭建了与全国高校学子同台竞技的平台。通过备赛，员工进一步夯实了专业知识，明确了技术发展方向。
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