本网讯（余静/文 吴豫/图）一年春作首，万事行为先。3月28日，402永利集团一届三次教职工代表大会在8703会议室举行，全体教职工参加大会，会议在集体起立、奏唱国歌的庄重氛围中拉开序幕。
经理王敏以“求真务实 开拓进取 推动公司事业再上新台阶”为题作公司工作报告，报告回顾了2023年的主要工作及成绩，并就2024年公司9项重点工作进行了部署和安排。她强调，要坚持“稳中求进、以进促稳、先立后破”的工作总基调，以制度建设为保障，以高质量发展为主题，以能力建设为主线，以改革创新为动力，深化公司产品改革着力在党建、梯队建设、公司产品改革、岗课赛融通、教学质量、技术创新与社会服务、人才招聘、学工队伍建设以及制度建设等方面全面发力，为公司事业高质量发展贡献力量。
副经理赵海波和教学办主任柯维分别对《402永利集团教师课堂教学质量评价实施方案（修订版）》和《402永利集团师德师风考核实施方案（修订版）》进行了解读。
全体与会代表围绕公司工作报告及两个方案进行了分团讨论及审议，各代表团就讨论及审议情况向大会进行了报告。大家精神饱满，集思广益，以高度的主人翁意识，对公司2024年的工作目标任务提出了很多好的意见和建议。
公司党总支书记郝锐作总结讲话，他表示，二级教代会是每年例会，也是公司民主管理的重要形式。过去一年是非常艰难的一年，也是大有收获的一年，安全稳定保底，教学进位提质，竞赛硕果累累，是全院教职工共同努力的结果。他号召全体教职工在新的一年里接续奋斗，干事创业的“思路要清，机会要抢，方法要多”，当下要保持“开门红”，力争“全年红”。
大家纷纷表示，公司此次教代会是一次统一思想、明确任务、振奋精神、积聚力量的大会，既为公司年度工作划重点、定调子，也有利于全年工作抢先机、赢主动。一定振奋龙马精神，以实际行动贯彻落实公司党委行政决策部署，吹响开工冲锋号，起步即冲刺，跑好接力赛。
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